Іван старший за мене – фраза, яку ми часто чуємо в повсякденному житті. Але як правильно сформулювати цю думку? Які слова використовувати, щоб передати порівняльний ступінь віку?
У російській мові порівняльний ступінь утворюється шляхом додавання до прикметника суфікс а-е і суфікс а-ше. Так, щоб сказати, що Іван старший за мене, ми маємо використовувати форму прикметника “старше”.
Однак, варто пам’ятати, що порівняльний ступінь використовується не тільки для опису віку, а й для порівняння інших якостей, таких як розум, сила, краса тощо. Наприклад, ми можемо сказати “Іван розумніший за мене”, “Іван сильніший за мене” тощо.
| Ім’я | Вік | Статус |
|---|---|---|
| Іван | 25 | Старший |
| Я | 20 | Менш старший |
Чому на співбесіді ставлять дивні запитання?
Прослухати це повідомленняПризупинитиЩоб це з’ясувати, рекрутер або керівник, який шукає співробітника у свою команду, ставить запитання не тільки про професійні навички та досвід, а й більш абстрактні та розлогі. Це потрібно, щоб оцінити ваші особистісні риси, мотиви та моделі поведінки в різних робочих ситуаціях.
Що не потрібно говорити на співбесіді?
8 фраз, які не варто говорити на співбесіді
- Чим займається ваша компанія? …
- Мій колишній начальник був справжнім %$#*! …
- Мені подобається ваша зачіска …
- Радикуліт мене просто вбиває! …
- Ой, та мене звільнили …
- Мені просто потрібна робота, будь-яка робота …
- Я не знаю…
- Мій найбільший недолік у тому, що я занадто старанно працюю
Які запитання не можна ставити на співбесіді?
Work.ua підготував 6 запитань, які краще не питати в інтерв’юера, щоб не знизити свої шанси на працевлаштування.
- Не за адресою Не варто ставити запитання, відповіді на які ви не отримаєте. …
- Непотрібні запитання …
- Конфіденційна інформація …
- Особисті питання …
- Очевидні речі …
- Особисті умови